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![职工丧假最新规定2026年]()
职工丧假最新规定仍沿用现行标准，国家法定带薪丧假的核心范围仅限父母、配偶和子女，天数为一至三天。爷爷奶奶、外公外婆等祖辈在法律上不属于法定直系亲属，因此不强制享受带薪丧假。如果祖辈离世，员工需向单位申请事假或年假，具体天数和待遇由用人单位规章制度决定。时间：2026.06.18 -
![试岗期三天没有工资合法吗?]()
试岗期三天不发工资属于明确的违法行为，劳动者只要提供了实际劳动，用人单位就必须支付相应报酬。试岗期七天被劝退时，工资应当按照实际出勤天数进行折算，用人单位需在解除劳动关系时一次性结清。法律上没有无薪试岗的概念，任何以试岗为由拒付薪酬的行为都侵犯了劳动者的合法权益。时间：2026.06.18 -
![试用期员工能力不足被开除有赔偿吗?]()
试用期内员工因能力不足被开除，用人单位必须证明员工不符合录用条件才可合法解除劳动合同，无需支付经济补偿。正式员工因能力不足被开除，用人单位需要经过培训或调岗后仍不能胜任工作才可解除，且需支付经济补偿金。时间：2026.06.18 -
![出狱后退休工资还有吗?]()
被双开并不直接意味着失去所有养老保障，能否领取退休金取决于社保缴费情况及是否涉及刑事处罚。核心在于区分视同缴费年限与实际缴费年限。双开前已达到法定退休年龄且缴费满15年，通常可领取养老金。涉及判刑，服刑期间养老金暂停发放，刑满后可按规定恢复。时间：2026.06.18 -
![经济犯出狱后还有退休金吗?]()
经济犯罪出狱后是否还能领取退休金，不能一概而论。判断标准在于当事人的身份性质、是否被开除公职以及刑罚的具体种类。对于企业退休人员，服刑期间暂停发放，期满后可恢复。对于机关事业单位人员，被开除公职，退休待遇将被取消。时间：2026.06.18
