- 热门
- A~G
- H~L
- M~T
- U~Z
-
丧假适用于职工直系亲属死亡的情形,法定范围为父母、配偶和子女,假期为一至三天,部分地区将岳父母和公婆纳入丧假范围。爷爷奶奶不属于国家法定丧假的直系亲属范围,但部分企业会参照执行给予丧假。丧假期间工资照发,用人单位不得克扣。时间:2026.09.21
-
农民工遭遇欠薪时拨打全国人力资源和社会保障服务热线12333最为直接快捷,该热线专门受理劳动报酬争议并转接至当地劳动监察部门处理。劳动保障监察部门接到投诉后会在法定期限内立案查处。时间:2026.09.20
-
干活后被拖欠报酬的情形下,最有效的解决方式是向劳动监察部门投诉举报并同步申请劳动仲裁。劳动者需尽早收集劳动合同、工资欠条、考勤记录、银行流水等关键材料,通过行政处理与司法救济两条路径双轨推进。时间:2026.09.20
-
很多用人单位和劳动者都不清楚没有书面劳动合同情形下辞退的法律规则。不少劳动者被口头辞退后,以为没有劳动合同就无法维权,部分企业误以为不签合同就能随意开除员工不承担责任。熟悉相关法律规定,可以帮助劳动者维护自身权益,也帮助企业规避用工法律风险。时间:2026.09.20
-
签了劳动合同不给员工一份,违法。法律规定劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份,不给就属于未将劳动合同文本交付劳动者,劳动行政部门可以责令改正。工厂没有签劳动合同,打12333有用,这是人社部门的统一服务热线,会转交劳动保障监察机构处理。未签合同超过一个月,员工还可以主张二倍工资。时间:2026.09.20






