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![2025年工伤赔偿标准是怎样的？]()
工伤赔偿是指职工在工作过程中因工受伤或患职业病后，根据相关法律规定获得的经济补偿。其目的在于保障劳动者权益，减轻因工伤给职工及其家庭带来的经济负担。工伤赔偿包括但不限于医疗费、误工费、护理费、伤残津贴、一次性伤绝补助金等项目。时间：2024.12.30 -
![非工作时间受伤算工伤吗？]()
非工作时间受伤是否算作工伤，主要取决于受伤的具体情况。一般而言，在上下班途中受到的交通事故伤害、因工外出期间由于工作原因受到伤害等情况可以被认定为工伤。但如果是与工作无关的个人活动导致的伤害，则通常不被视为工伤。时间：2024.12.30 -
![2025年工作中突发疾病死亡算劳动工伤吗？]()
员工在工作时间和工作岗位上突发疾病死亡的情况是否算作劳动工伤，需根据具体情况和相关法律法规来判断。一般而言，如果员工在工作时间和工作岗位上突发疾病并在48小时内经抢救无效死亡的，可以视同工伤处理。时间：2024.12.27 -
![工伤医疗费用由谁承担？]()
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![2025年单位未缴纳工伤保险怎么赔偿？]()
当单位未为员工缴纳工伤保险时，根据相关法律法规的规定，一旦员工发生工伤事故，单位应当承担原本由工伤保险基金支付的所有费用，并且还可能需要支付额外的赔偿。这包括但不限于医疗费、康复费、伤残津贴等。时间：2024.12.23
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