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2024年合同终止的情况都有哪些?

发布时间:2024.10.11 14:17:27
合同终止的具体情形可能因合同类型、内容以及相关法律法规的变化而有所不同。发生合同终止后是否需要重新签订合同,取决于双方的意愿和实际情况。如果双方有继续合作的意愿,那么就应该重新签订合同,并确保合同条款的合法性和合理性。如果双方没有继续合作的意愿,那么就不需要重新签订合同,但应该按照原合同的约定处理好相关事宜。头条小编整理了相关资料,将在下文中告诉大家“合同终止”的相关问题。

2024年合同终止的情况都有哪些?

  2024年合同终止的情况主要包括但不限于以下几种:

  一、劳动合同终止的法定情形

  根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条的规定,劳动合同终止的法定情形包括:

  劳动合同期满:定期的劳动合同在合同约定的期限届满后,除非双方依法续订或依法延期,否则合同即行终止。

  劳动者开始依法享受基本养老保险待遇:劳动者达到法定退休年龄并开始领取基本养老保险待遇时,劳动合同终止。

  劳动者死亡或宣告死亡、宣告失踪:劳动者因故死亡或被人民法院宣告死亡、宣告失踪时,劳动合同终止。

  用人单位被依法宣告破产:用人单位因经营不善等原因被依法宣告破产时,劳动合同终止。

  用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或提前解散:用人单位因违法违规行为被吊销营业执照、责令关闭、撤销,或用人单位决定提前解散时,劳动合同终止。

  法律、行政法规规定的其他情形:除上述情形外,法律、行政法规还可能规定其他导致劳动合同终止的情形。

  二、特殊情形下的劳动合同终止

  在某些特殊情形下,劳动合同即使期满也可能不得终止。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条的规定,对下列劳动者,劳动合同期满后,用人单位不得与其终止劳动合同,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止:

  患病或非因工负伤在医疗期内的劳动者。

  女职工在孕期、产期、哺乳期的。

  从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。

  此外,对于因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的劳动者,劳动合同终止的规定将依据《工伤保险条例》执行。

  三、合同终止的一般情形

  除了劳动合同外,其他类型的合同终止情形可能因合同性质、内容的不同而有所差异。但一般而言,合同终止的情形可能包括:

  债务已经按照约定履行:合同双方已经全面履行了合同约定的义务,合同目的已经实现。

  合同解除:包括单方解除和双方解除,单方解除指当事人一方通过行使解除权而使合同归于消灭的意思表示,双方解除指双方协议消灭原有的合同。

  债务相互抵销:二人互负债务时,各以其债权充当债务之清偿,而使其债务与对方的债务在对等额内相互消灭。

  债务人依法将标的物提存:由于债权人的原因而无法向其交付合同标的物时,债务人将该标的物交给提存部门保存以消灭合同权利义务的法律制度。

  债权人免除债务:债权人抛弃债权从而消灭合同关系的意思表示。

  债权债务同归于一人:债权人和债务人同归于一人,致使合同关系消灭的法律事实。

  法律依据:

  《中华人民共和国民法典》第五百五十七条:

  有下列情形之一的,债权债务终止:

  1、债务已经履行;

  2、债务相互抵销;

  3、债务人依法将标的物提存;

  4、债权人免除债务;

  5、债权债务同归于一人;

  6、法律规定或者当事人约定终止的其他情形。

  合同解除的,该合同的权利义务关系终止。

  《中华人民共和国民法典》第五百六十二条:

  当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。

  《中华人民共和国民法典》第五百六十三条:

  有下列情形之一的,当事人可以解除合同:

  1、因不可抗力致使不能实现合同目的;

  2、在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;

  3、当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;

  4、当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;

  5、法律规定的其他情形。



发生合同终止后需要重新签订合同吗?

  发生合同终止后,是否需要重新签订合同取决于双方的意愿和实际情况。如果合同因为法定情形(如合同期满、劳动者开始享受基本养老保险待遇等)或双方协商一致而终止,且双方没有意愿继续合作,那么就不需要重新签订合同。此时,双方的权利和义务已经按照原合同的约定履行完毕或得到妥善处理。

  如果双方希望在合同终止后继续合作,那么就需要重新签订合同。重新签订合同可以明确双方在新的合作期内的权利和义务,确保合作的顺利进行。在重新签订合同时,双方应该对合同条款进行仔细审查,确保合同条款的合法性和合理性,并避免出现任何可能导致纠纷的条款。

  此外,如果合同终止是因为一方违约或违法行为导致的,那么在重新签订合同时,受损方应该更加谨慎,确保新合同能够充分保护自己的权益,并明确约定违约责任和争议解决方式。

  法律依据:

  《中华人民共和国民法典》第五百五十七条:

  有下列情形之一的,债权债务终止:

  1、债务已经履行;

  2、债务相互抵销;

  3、债务人依法将标的物提存;

  4、债权人免除债务;

  5、债权债务同归于一人;

  6、法律规定或者当事人约定终止的其他情形。

  合同解除的,该合同的权利义务关系终止。

  《中华人民共和国民法典》第五百六十二条:

  当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。

  《中华人民共和国民法典》第五百六十三条:

  有下列情形之一的,当事人可以解除合同:

  1、因不可抗力致使不能实现合同目的;

  2、在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;

  3、当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;

  4、当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;

  5、法律规定的其他情形。

  以上则是关于“合同终止”的详细内容,法头条小编已经在上文中进行了讲解,希望这篇文章能够对您有所帮助。要是您在这方面还有疑问的话,可以直接来电咨询我们法头条的在线律师。

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